digtara.com -Sebanyak 139 orang peserta seleksi Pendidikan Alih Golongan (PAG) di Polda Nusa Tenggara Timur (NTT) mengikuti tes psikologi.
139 peserta ini terdiri dari 133 polisi laki-laki (Polki) dan enam polisi wanita (Polwan). Pelaksanaan tes berlangsung di tiga lokasi di Kota Kupang, yakni SMKN 1 Kupang, SMKN 4 Kupang, dan
SMPN 8 Kupang.
Dari total 139 peserta yang mengikuti tes psikologi tersebut, sebanyak 102 peserta dinyatakan Memenuhi Syarat (MS), sementara 37 peserta dinyatakan Tidak Memenuhi Syarat (TMS).
Rinciannya, peserta yang dinyatakan MS terdiri dari 97 Polki dan lima orang Polwan. Sementara itu, peserta yang dinyatakan TMS terdiri dari 36 Polki dan satu orang Polwan.
Berdasarkan data hasil tes, nilai tertinggi yang dicapai peserta adalah 73, sedangkan nilai terendah adalah 41.
Hasil tersebut menjadi bagian dari proses evaluasi dalam tahapan seleksi PAG sesuai dengan ketentuan dan mekanisme yang berlaku.
Baca Juga: Sejumlah Sepeda Motor Diamankan Di Polres Sikka Pasca Patroli Akhir Pekan
Pelaksanaan
tes psikologi merupakan salah satu tahapan penting dalam proses seleksi Pendidikan Alih Golongan.
Tahapan ini menjadi bagian dari upaya menilai aspek psikologis peserta sebagai salah satu komponen dalam menentukan pemenuhan persyaratan seleksi, sehingga proses pendidikan dan pengembangan karier personel Polri dapat berjalan sesuai standar yang telah ditetapkan.
Kapolda NTT Irjen Pol. Reza Arief Dewanto, SIK melalui Kabid Humas Polda NTT, Kombes Pol. Henry Novika Chandra, SIK MH menegaskan bahwa setiap tahapan seleksi personel Polri harus dilaksanakan secara profesional, objektif, transparan, dan akuntabel.
"Tes psikologi merupakan salah satu tahapan penting dalam seleksi Pendidikan Alih Golongan. Setiap peserta harus mengikuti seluruh proses seleksi dengan sungguh-sungguh, menjunjung tinggi kejujuran, serta mematuhi ketentuan yang berlaku. Hasil seleksi merupakan bagian dari mekanisme penilaian yang dilaksanakan berdasarkan persyaratan dan standar yang telah ditetapkan," ujar Kabid Humas.
Ia menjelaskan bahwa seleksi Pendidikan Alih Golongan menjadi bagian dari proses pembinaan dan pengembangan sumber daya manusia Polri.
Karena itu, setiap tahapan harus dilaksanakan secara tertib dan sesuai prosedur agar hasilnya dapat dipertanggungjawabkan.
"
Polda NTT berkomitmen mendukung proses pembinaan karier personel melalui mekanisme seleksi yang mengedepankan profesionalisme dan akuntabilitas. Kami menghimbau seluruh peserta untuk menerima hasil seleksi dengan sikap dewasa, tetap menjaga disiplin, dan terus meningkatkan kapasitas diri dalam melaksanakan tugas sebagai anggota Polri," tambahnya.
Pelaksanaan
tes psikologi di tiga lokasi tersebut diharapkan dapat mendukung kelancaran proses seleksi PAG di lingkungan
Polda NTT.
Seluruh tahapan dilaksanakan sebagai bagian dari upaya memastikan proses seleksi berjalan sesuai ketentuan, dengan tetap mengedepankan prinsip objektivitas dan profesionalisme.
Melalui seleksi yang terukur dan dapat dipertanggungjawabkan, Polda NTT terus mendorong peningkatan kualitas sumber daya manusia Polri agar mampu menjalankan tugas sebagai pelindung, pengayom, dan pelayan masyarakat secara profesional serta berintegritas.